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【位移传感器】一款磁致伸缩位移传感器和他的13年
发布时间: 2016-6-1 10:37:12

    从初出茅庐的理工科大学生,到国内磁致伸缩位移传感器行业专家,李海全用了13年的时间,实现了自己刚毕业时定下的目标。
   

    37岁的李海全是新会康宇测控仪器仪表工程有限公司(以下简称康宇公司)的高级工程师,也是该公司位移传感器事业部经理。相比起“经理”这个头衔,他更喜欢自己被称为工程师。
   

    13年来,李海全所负责的高新科技产品技术开发项目达20多项,参与的项目涉及基础技术研究、产品应用开发、系统设计开发等。这些项目的产品被广泛应用在冶金、煤矿、水利、铁路、油品化工、风电、灌装机、军工航天等行业,成为国内装备制造业产品实现新型自动化控制系统的关键部件。他所设计的磁致伸缩位移传感器技术解决方案,不仅填补了国内的技术空白,更使国内传感器制造业相关技术摆脱国际巨头的技术垄断。
   

    近日,李海全还获得全国五一劳动奖章,成为今年江门唯一获得该荣誉的先进个人。

 

致力摆脱技术垄断设计国产磁致伸缩位移传感器

 

 

     “2001年,江门的装备制造业已有一定的数量和规模,经济稳定发展,自动化专业的就业机会多。”从重庆大学自动化专业毕业后,李海全就回到了江门发展。

    2003年,李海全进入康宇公司磁尺事业部就职。此时,康宇公司还只是国内一家普通的传感器代理商,缺乏自主产权核心技术。
长期以来,国内装备制造业和过程控制的位移测量领域的关键部件所采用的传感器一直被美国等发达国家的公司所垄断。我国每年不仅花费巨大的代价购买进口传感器,还面临着严重的经济安全威胁。
    在这一背景下,2003年,康宇公司提出实现磁致伸缩位移传感器国产化的战略目标。当时,年仅25岁的李海全毛遂自荐,主动提出组建设计团队,下定决心要突破磁致伸缩位移传感器技术壁垒,实现国产。

   “那时候每天就是趴在电脑前做原理图优化设计、做软件设计,遇到磁致伸缩效应等不懂的专业理论知识,就看书查资料重新学习。”李海全说。
对着杂乱无章的电路,李海全常常要花费好几个小时才能完成部分实验调试。为了做出高精度、可靠性高、稳定性强的传感器开发设计,李海全做了大量的技术攻关。为了获得最优的波导丝装配工艺,李海全带领团队连续通宵工作数个晚上,进行了过万次的科学实验。有一次,李海全在睡梦中得到灵感,便立刻起床,打开电脑里的设计图,记录下闪现的灵感。
经过3年时间,从原理设计,到样机开发、工艺设计,再到产品量产,李海全的设计团队最终完成了一套完整的磁致伸缩位移传感器技术解决方案。团队设计出来的传感器产品技术和质量均达到国际先进水平。
    截至今年,李海全及其团队已为公司创造了累计超过1.2亿元的经济效益。他们研发的ssi输出磁致伸缩线性位移传感器采样频率达到2.5khz,具有如闪电般迅捷的响应速度,测量分辨率达到0.001mm,是国内首创的产品。由他设计开发的双位置测量磁致伸缩线性位移传感器获得了中国塑料加工工业协会“最佳独特优秀设计产品奖”。在任职期间,他发表学术论文3篇,获得多项科学技术奖。
    尽管已获得不少荣誉,李海全却有着更多想要实现的目标。4月13日,他在自己的朋友圈写下了下一个目标:超低待机功耗磁致伸缩式电子水尺,0.120mA,继续努力,离我目标0.030mA还有一段距离。

 

 

 

 

 

                                                                                                                                                                                          李海全在生产车间

 

 

远赴-40℃高寒地区坚持一月做高强度低温实验

谈及研发过程中遇到的挑战,李海全记忆尤深。

    磁致伸缩位移传感器研发前期,为了解决20米超大量程测量,李海全带领团队的其他两位同事远赴东北高寒地区,坚持了一个多月的高强度低温实验。每天来回40分钟在-40℃的高寒地区和市区间奔波,身为南方人的李海全一开始并不太适应,但为了得到精确的实验数据,他仍然坚持亲自上阵,做高强度实验。
    在-40℃的低温环境下,一些测量设备无法正常运作,李海全就不停地做调试,确保实验能在设定的条件下进行。
    进入并深耕磁致伸缩位移传感器行业后,李海全获得了许多“第一次”的体验。
    在开发长庆油田项目时,李海全又带领他的团队顶着严寒和冰雪天气,翻山越岭到西北偏远地区进行系统安装和调试。
    在湖南为一个风力发电企业做系统安装和调试时,即使双脚发麻,李海全也硬着头皮壮着胆系着高空作业安全带爬上了近100米高风力发电塔内的发电机组。“那是我第一次爬上那么高的地方做系统测试。其实,我有点怕高。”李海全笑着说。
    为了让团队设计的产品走出国门,李海全还带领团队到埃及、巴基斯坦和尼泊尔等国家进行系统安装和调试。在语言不通的国外,设计团队每日重复着枯燥的调试工作,却从没有人抱怨过工作的辛苦。
    在巴基斯坦工作期间,李海全和他的团队还被抢劫过。那是他工作期间最惊险的一次经历。“幸好,我们的设备没有被抢,系统安装和调试工作没有受到影响。”李海全心有余悸地说。
    获得全国五一劳动奖章后,联系李海全进行采访的媒体渐渐多了起来。这让李海全有点担心:“采访需要多长时间?会占用很多工作时间吗?我想争取时间多做几次实验,再优化一下产品的设计图。”
 

为培养复合型人才成立江门首个劳模创新工作室

     在获得全国五一劳动奖章前,李海全已先后被评为江门市劳动模范、广东省劳动模范。2012年,在江门市总工会的支持下,以他本人名字命名的江门市首个劳模创新工作室——“李海全劳模创新工作室”成立了。
    劳模创新工作室的设立目的是发挥劳模和高技能人才在江门市创新驱动、转型发展中的示范、引领和带头作用,提升企业自主创新能力和提高一线职工技能素质。
    李海全劳模工作室成立后,李海全在公司软件、电气、机械结构、工艺、质量管理等领域挑选人才,以“一个领头人、两个精英、三个中流、两个培养、末位淘汰”这种“12321”法则创建团队。
    这些年,工作室选择了“基于canbus现场总线技术的泵车智能臂架用位移传感器的开发设计”“燃油发动机油耗仪产品设计”“基于modbus—rs485网络总线移动基战动环监测液位传感器开发设计”这些课题进行研究,并取得了很好的效果。在整个团队的努力下,这四个课题都取得了突破性进展。如“基于modbus—rs485网络总线移动基战动环监测液位传感器开发设计”,产品已逐步向客户供货。
    李海全认为,有了劳模工作室这一平台,不同专业、部门的人聚在一起进行思想碰撞,可以开拓大家的视野、思路,对个人工作能力的提升更有帮助。


来源:南方日报

 

 

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